Зарплаты бюджетников с низкими доходами вырастут в процентном выражении больше всего в результате реформы оплаты труда, а некоторые категории работников государственного сектора могут получать более чем на 2 000 леев больше ежемесячно. Об этом заявила министр финансов Виктория Белоус в эфире телеканала TV8, передает МОЛДПРЕС.
По словам министра, около 50 000 работников госсектора сейчас получают минимальную заработную плату по стране — 6 300 леев. Они работают в таких сферах, как дошкольное образование, местное публичное управление, здравоохранение, полиция и культура.
«В процентном выражении повышение коснется людей с самыми низкими зарплатами — из более 170 000 человек, которые сегодня работают в госсекторе», — заявила Виктория Белоус.
Она также привела несколько примеров повышения зарплат, предусмотренных проектом. Так, социальный работник сможет получать более чем на 2 000 леев больше, чем сейчас, а зарплата солдата должна вырасти примерно на 2 400 леев. Для полицейского повышение составит около 2 600 леев.
Повышение в процентном выражении более чем на 20% предусмотрено и для некоторых категорий работников с низкими доходами, включая поваров, соцработников и нянь.
Виктория Белоус уточнила, что законопроект разрабатывался почти год при участии более 40 чиновников из всех министерств, которые проанализировали иерархию должностей и связанные с ними обязанности.
Реформа затронет и самые высокие государственные должности. По словам министра, проект предусматривает повышение валовой зарплаты президента Республики Молдова примерно с 22 300 до 55 000 леев.
«Сейчас валовая зарплата президента составляет примерно 22 300 леев, а законопроектом предлагается повысить ее до 55 000 леев. При установлении этой тарифной сетки учитывались ответственность, вовлеченность и положение в иерархии государственных должностей, поскольку президент является высшей должностью в государстве. Следует признать, что президент страны не получал повышения зарплаты с 2020 года и не имел права на премии или другие выплаты. Соответственно, помимо занимаемой должности и ответственности, это предложение является обоснованным», — заявила министр финансов Виктория Белоус.
Повышение также предусмотрено для премьер-министра, председателя парламента и других руководящих должностей в государстве, чьи валовые зарплаты сейчас не превышают 21 000 леев, отметила министр.
Законопроект о системе оплаты труда направлен на пересмотр тарифных сеток в госсекторе с упором на работников, которые сейчас имеют самые низкие доходы.
Новый закон об оплате труда в бюджетном секторе, который планируется применять с 1 января 2027 года, предусматривает пересмотр тарифных сеток и сокращение разрыва между доходами работников госсектора.
Согласно оценкам правительства, самые значительные повышения в процентном выражении коснутся работников с низкими зарплатами, включая социальных работников, нянь, поваров, сотрудников сферы здравоохранения, обороны и общественного порядка.
Реформа также предусматривает включение некоторых надбавок в базовую зарплату, чтобы она составляла не менее 70% ежемесячного вознаграждения, а также сокращение разницы между самой низкой и самой высокой зарплатой в тарифной сетке. Проект разработан для обеспечения более справедливого распределения средств на оплату труда и улучшения материального положения бюджетников.
