Министерство труда и социальной защиты объявило о запуске Программы малых грантов в области активного старения 2025 года. Программа направлена на поддержку и продвижение активного старения в Молдове, сообщает Бельцкая газета СП.
Кто может подать заявку?
Участвовать в конкурсе могут некоммерческие организации Молдовы, которые реализуют проекты и инициативы, направленные на продвижение политики активного старения на национальном и региональном уровнях.
Особо приветствуются проекты организаций, имеющих софинансирование, соглашения о партнерстве с местными органами власти, учреждениями, местными и международными донорами, и способных обосновать собственный вклад в размере не менее 10% от общей стоимости проекта.
Приоритеты
Программа малых грантов направлена на поддержку проектов, которые способствуют активному участию пожилых людей в жизни общества. В рамках программы будут поддержаны проекты, направленные на продвижение активного старения по следующим приоритетным направлениям:
- Разработка и утверждение совместно с местными органами власти стратегий интеграции возрастного фактора.
- Создание организаций взаимопомощи пожилых людей.
- Вовлечение пожилых людей в волонтерскую деятельность, межпоколенческий диалог (особенно через молодежные центры), спортивные и культурные программы для пожилых людей.
- Реализация общественных программ по мобилизации и расширению возможностей пожилых людей на местном уровне.
- Создание услуг для активного и здорового старения.
- Инициативы по созданию местной инфраструктуры, удобной для пожилых людей.
- Обучение и поддержка пожилых людей в освоении информационных технологий.
- Создание университетов третьего возраста.
Критерии отбора
При отборе проектов будут применяться следующие критерии:
- Актуальность — соответствие приоритетным направлениям развития, заявленным в условиях конкурса.
- Качество и обоснованность — четкое описание проблемы, предлагаемые решения, взаимосвязь между целью, задачами, мероприятиями и ожидаемыми результатами.
- Качество составления бюджета — реалистичный бюджет, соответствующий бюджетной классификации, с обоснованием всех расходов.
- Механизм мониторинга, оценки и представления результатов проекта.
- Видимость проекта и методы его продвижения.
- Устойчивость проекта и меры по управлению внутренними и внешними рисками.
- Опыт организации и ее команды в реализации подобных проектов.
- Опыт сотрудничества с государственными органами и некоммерческими организациями на национальном и международном уровне (при наличии).
- Финансовая состоятельность организации, способность привлекать дополнительные ресурсы помимо гранта.
Размер гранта
На финансирования проектов из госбюджета на 2025 год выделен 1 млн леев. Проекты должны быть реализованы в течение 6 месяцев.
Как подать заявку
Чтобы принять участие в программе, необходимо отправить на адрес электронной почты: irina.rotari@social.gov.md полный пакет документов в формате PDF, Word или Excel.
Заявки принимаются до 17.00 31 марта 2025 года.
Пакет документов, которые необходимо предоставить
- Заявка на финансирование по форме, приведенной в Приложении 1;
- Подробный бюджет программы/проекта по форме, приведенной в Приложении 2;
- Резюме организации (или краткая история организации);
- Резюме координатора проекта;
- Декларация о конфликте интересов по форме, приведенной в Приложении 3;
- Доказательство наличия собственного вклада со стороны заявителя в размере не менее 10% от общей стоимости проекта;
- Устав и свидетельство о государственной регистрации, а также дополнительные документы, если таковые имеются;
- Доказательство наличия источников финансирования от третьих лиц, если таковые имеются;
- Письма о намерениях от третьих лиц;
- Документы, подтверждающие сотрудничество или партнерство с государственными органами, общественными и некоммерческими организациями;
- Другие релевантные документы.
Более подробную информацию можно получить, ознакомившись с Регламентом программы.
За дополнительной информацией обращайтесь по номерам телефонов: 022-804 431-431 и 022-804-429 или по адресу электронной почты: irina.rotari@social.gov.md.
