Женщины всё активнее занимают ключевые позиции в органах власти и на управленческих должностях в Молдове. Статистика последних лет показывает устойчивый рост участия женщин в парламенте, местной администрации, юриспруденции и силовых структурах. Однако, в некоторых секторах, включая правительство, наблюдаются и спады. Анализ провели участница медиашколы Laf.md — NewsCamp‑2025: MediaVibes Мила Никита под менторством журналиста Елены Челак.
Как показывают данные последних 10 лет, стремление женщин участвовать в процессе принятия решений в некоторых сферах значительно возросло.
Так, например, в министерствах уровень участия женщин остаётся относительно стабильным — в среднем около 22% за период с 2013 по 2023 год. Исключением стал 2019 год, когда доля женщин среди министров снизилась до 11,6%.
В парламенте наблюдается заметный рост: если в 2020 году доля женщин составляла 24,8%, то уже в 2021 — 40,6%. В 2013 году был низкий показатель – 18, 8%.
В органах полиции с 2013 по 2023 год наблюдается постепенное увеличение женского присутствия — с 17,4% до 26,1%.
В сфере юриспруденции также устойчивый рост: с 40,5% в 2013 году до 50,8% в 2023 году.
В сфере выборных должностей и управленческих функций в разные годы наблюдаются как положительные сдвиги, так и снижение показателей.
Например, в области местного публичного управления доля участия женщин увеличилась с 28,9% в 2015 году до 35,6% в 2019 году. В сфере управленческих функций ростоказался менее значительным: с 42,6% в 2014 году до 43,6% в 2023 году.
А вот в составе правительства зафиксирован заметный спад: если в 2013 году доля участия женщин составляла 23,8%, то в 2023 году — лишь 18,8%, несмотря на более высокий показатель в 2022 году — 29,4%.
Что касается участия женщин в парламенте, представительница департамента исследования Ирина Серебрянски пояснила, как работает система распределения мандатов.
«Женщина может подавать документы, работать в парламенте, когда есть свободные места. Может участвовать в конкурсе. Если она имеет подготовку, её выбирают, и она может работать в парламенте. Что касается политики: каждая партия имеет свои списки и есть закон, что минимум 40% из списка этих кандидатов — должны быть женщины. {…} Зависит сколько процентов на выборах наберёт партия и уже считается каждый кандидат в депутаты. Если в списке есть женщины, то зависимо какая партия больше наберёт мандатов, там больше будет женщин», — отметила Серебрянски.
По мнению представителей Национального бюро статистики, рост числа женщин в Парламенте в 2021 году произошёл благодаря нескольким факторам: уровень притеснения женщин снизился, женщины свободнее могут выражаться, появилось больше возможностей для работы и участия в политике. Всё это повлияло на итоги парламентских выборов
Напомним, что в Молдове приняты законы, направленные на обеспечение равного участия женщин в процессе принятия решений. В их числе — Закон № 5-XVI от 2006 года «Об обеспечении равных возможностей для женщин и мужчин», а также Закон № 71 от 2016 года, установивший гендерную квоту минимум 40% женщин в избирательных списках (подробнее на сайте UN Women).
Кроме того, Постановление Правительства № 259 от 2017 года направлено на реализацию международных обязательств Молдовы в сфере гендерного равенства.
